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2015年(2014-12-21)上海公考申论真题(A)参考答案、评分标准及答题思路精析
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  •   (一)结合“给定资料2”,阐述如何加强和创新社会治理。(15分)
      要求:观点明确,条理清楚,语言精练,字数不超过300字。
      【参考答案】
      一、加强队伍建设。改善薪职待遇、开拓晋升空间、创造社会认同,吸引、培育和留任年轻居委干部。
      二、完善工作制度。依法完善基层社会治理工作规章制度及操作细则,明确合法高效的执法流程,为一线工作者提供法律保障,破解社会治理瓶颈。
      三、整合执法力量。丰富社会治理手段,明确所涉及的执法主体和执法程序。
      四、创新治理方法。政府委托专业社工机构,引进、培育、管理和运营各类社会组织,深入社区,基于现实需求开发多样化的社会服务。
      五、发展社会组织。放开直接登记,简化申请流程,提升社会组织的数量和活跃度。
      (分段、含空格共300字)
      
      评分细则
      (一)扣分项标准
      ① 答案不分要点、没有条理的,酌扣1~2分。
      ② 答案出现错别字、标点符号错误的,每个扣0.5分,重复不计,最高扣2分。
      ③ 卷面出现涂抹、字迹潦草的,酌扣1~2分。
      ④ 答案不足250字的,酌扣1~3分;100字以下的,7分以下评分;只写一两句的,酌情给分,不评0分。
      (二)内容评分标准
      ①加强队伍建设。(2分)改善薪职待遇、开拓晋升空间、创造社会认同,(1分)吸引、培育和留任年轻居委干部。(1分)
      ②完善工作制度。(2分)依法完善基层社会治理工作规章制度及操作细则,明确合法高效的执法流程,(1分)为一线工作者提供法律保障,破解社会治理瓶颈。(1分)
      ③整合执法力量。(2分)丰富社会治理手段,(1分)明确所涉及的执法主体和执法程序。(1分)
      ④创新治理方法。(2分)政府委托专业社工机构,引进、培育、管理和运营各类社会组织,(1分)深入社区,基于现实需求开发多样化的社会服务。(1分)
      ⑤发展社会组织。(2分)放开直接登记,简化申请流程,(1分)提升社会组织的数量和活跃度。(1分)
      
      曹长远老师解析2015年上海市公务员考试申论(A)第一题答题思路
      1.学生问:
      请问老师怎样理解“阐述如何加强和创新社会治理”?
      曹长远老师答:
      所谓“如何加强和创新社会治理”,就是提出“加强和创新社会治理”的对策。即:提出加强和创新社会治理的对策、措施。
      本题的题干中有一个字眼“阐述”,估计又会让一些考生朋友陷入纠结。为什么不直接要求“提出对策”?而要要求“阐述如何……”?是不是有什么特别的深意?是不是仅仅回答“对策”不够,还需要回答为什么以及导致的后果,等等,不然衬不上“阐述”这么高大上的字眼!
      对这些同学我要大声说:亲爱的你想多了!
      在审题的时候,同学们要坚守一个原则,那就是一题一问,怎么问怎么答。要从最本质的方面确定题目的设问方向,问题就是问题,原因就是原因,对策就是对策。不要胡思乱想,弄得最后没了方向。胡思乱想是不专业的表现,是贪婪的表现,也是思维不确定的表现,是必须注意克服的。
      具体到本题,从最本质的方面,可以确定题目的设问方向就是“提对策”。不管题目里说“阐述”,还是“分析”,都不会改变题目的性质。
      
      2.学生问:
      请问老师怎么理解本题的作答要求?
      曹长远老师答:
      (1)所谓根据“给定资料2”,就是说本题的答案全部都可以从“给定资料2”中概括出来,不需要到其他资料段落里去寻找。
      (2)观点明确,条理清楚,语言精练
      所谓“观点明确”,就是说观点不能隐晦,肯定什么,否定什么,必须观点鲜明,而不能含糊不清,模棱两可,甚至没有态度。
      所谓“条理清楚”,就是必须分条作答。虽然本题的答案大部分是从“给定资料”中摘抄出来的,但是不能仅仅把材料简单地堆砌在一起,而是必须分类概括、分条概括、序号清楚。
      所谓“语言精练”,就是要求必须恰当提炼,抓住重点,语言表达简明扼要。
      (3)所谓“不超过300字”,是指“含空格不超过300字”。如果在规定字数内答不完肯定扣分,但少于250字也要扣分。
      
      3.学生问:
      请问老师能明确告诉我答案在“给定资料2”中的具体位置吗?
      曹长远老师答:
      下面我把“给定资料2”中包含答案的句子标注了。请注意表述答案时需要对原材料进行加减整理。
      材料2
      2014年的上半年,“85后”居委干部小卫发觉她这个行业的“风向”变了,“最近想来社区工作的人不少,打招呼的、探路的都有。”小卫所在的“基层”,对年轻人来说不再是不可接受的择业方向。
      小卫是沪上较早上岗的大学生居委干部,他们当年的选择曾引发媒体和公众的高度关注。今年,随着上海市委一号课题调研组深入社区,一批长年奉献社区的“小巷总理”和社区工作资历已经不算浅的“小卫们”纷纷进入公众视线。5年前,居住在徐汇区某街道××苑的小卫,以复旦大学国际经济与贸易专业毕业生的身份投身小区居委岗位。每月拿着1200元左右的津贴,小卫开始了远比想象中艰难的职业生涯,“一开始负责调解工作,经常上居民家劝架,看着居民在眼前骂来骂去,呆若木鸡。我年纪小、人头生、脸面薄,居民根本不买账,被甩耳光的事也遇到过。”
      社区工作有难度、有压力,收入微薄、职业前景不明。最早的那几批大学生居委干部留下来的不多,小卫坚守岗位,不断摸索实践,慢慢在社区站稳脚跟。小卫的坚守换来了居民的信任,她先是被选为居委会主任,后来又被调任到规模更大的梅陇×村任居民区书记。随着居委干部年龄结构老化,年轻居委干部的雇用、培育和留任问题被提上台面,市委一号课题调研组也曾向小卫征询意见,了解如何才能吸引和留住年轻人。
      涨薪水、给编制、开拓晋升空间、创造社会认同(概括“对策”为:加强队伍建设。通过改善薪职待遇、开拓晋升空间、创造社会认同,吸引、培育和留任年轻居委干部。)提各种建议的都有。虽然调研还在进行中,最终的‘留人方案’还没出台,但社会对居委干部的态度已经不同了。这个行业和所有行业一样,有前景,不怕没人气。”小卫说。
      2014年7月以来,闸北区拆违办拆除违法建筑的平均周期从15天下降到3天至5天。区拆违办负责人说,拆违部门最近得到了前所未有的支持,原因是不久前上海出台了《关于进一步加强本市违法建筑治理工作的实施意见》(以下简称《实施意见》)一线工作者从中找到了“法律保障”破解了很多一直困扰拆违的瓶颈。
      违法建筑拆不完,最大原因是新的违法建筑生生不息。根据《行政强制法》,强拆违法建筑要按法定流程进行,处理一桩违建拆除案件至少要半年。等这么久,违法建筑早成型了,而一旦投入使用,拆除成本会直线上升。”区拆违办负责人介绍,没有一套快速拆除在建违法建筑的执法流程,拆违工作就跳不出“还旧债,欠新债”的循环。《实施意见》以《城乡规划法》、《消防法》《治安管理处罚法》等上位法为依据,明确提出依法立即制止正在搭建的违法行为,快速查处拆除正在搭建的违法建筑(概括“对策”为:完善工作制度。依法完善基层社会治理工作规章制度及操作细则,明确合法高效的执法流程,为一线工作者提供法律保障,破解社会治理瓶颈。)一线执法人员因此可以“挺直腰杆”,“以前没有保障,不敢作为;现在,心态完全不同,敢主动作为了。”《实施意见》还要求整合其他执法力量,用多种手段治理违法建筑。“据我了解,接下来还会有更多操作细则出台。比如,对利用违法建筑从事生产经营活动的,拆违部门可以通知供水、供电、供气单位停止提供服务,其中所涉及的执法主体、执法程序将会明确。”(概括“对策”为:整合执法力量。丰富社会治理手段,明确所涉及的执法主体和执法程序。)
      为中学生做职业生涯培训、帮居民区创建特色楼道、为“失独家庭”做心理慰藉、打捞黄浦江垃圾、组织社区居民创作戏剧、在动拆迁小区组建居民议事厅……在闵行区W镇,做这些事的不是政府和居委,而是社会组织。深入社区,基于现实需求开发“贴地气”的服务,已经成为沪上社会组织发展的趋势。
      2013年,闵行区W镇“拾星者社会工作服务中心”与镇政府签约,受后者委托,引进、培育、管理和运营该镇的各类社会组织。现在,“拾星者社会工作服务中心”已经为W镇引进和培育了12家“草根社会服务组织”,这些多样化的社会服务(概括“对策”为:创新治理方法。政府委托专业社工机构,引进、培育、管理和运营各类社会组织,深入社区,基于现实需求开发多样化的社会服务。)全部由W镇的社会组织开展,办得有声有色。
      2014年4月1日,上海对行业协会商会类、科技类、公益慈善类、城乡社区服务类社会组织放开直接登记。这四类组织可以直接向民政部门依法申请登记,不必像从前一样寻找业务主管单位,也就是俗称的“婆家”。W镇“拾星者社会工作服务中心”工作人员小肖的感受是:“免找‘婆家’,流程上方便了很多,今后这几类社会组织的数量和活跃度一定会大大提升。”(概括“对策”为:发展社会组织。放开直接登记,简化申请流程,提升社会组织的数量和活跃度。)
      
      
      (二)结合给定资料,回答下列问题。(15分)
      1.简要归纳嘉定区T村探索基层党建创新的主要内容。
      2.以浦东新区B镇为例,给“社区共治”下一个定义。
      要求:观点明确,条理清楚,语言精练,字数不超过300字
      【参考答案】
      一、主要内容:1.创新党支部建设模式。在外来人员中建立“新村民党支部”;突破以行政村为单位设置党支部的做法,把党支部建在村民小组;2.优化党支部组织结构。创立“老中青”党小组,实现不同年龄、不同支部、本村党员和新村民党员之间的联动;3.创新党支部制度建设。建立健全党员学习、党务公开、党员亮牌等工作新机制,实施分类管理和星级评定;4.创新党支部工作平台。建立“五个平台”,设立“五个先锋岗”,把抽象的党员先锋模范作用转化为具体的行为标准。
      二、定义:社区共治是指社区治理社会化、市场化,政府、社会和群众共同参与、共同治理,是政府公共服务的补充和完善。
      (分段、含空格共300字)
      
      评分细则
      (一)扣分项标准
      ① 答案不分要点、没有条理的,酌扣1~2分。
      ② 答案出现错别字、标点符号错误的,每个扣0.5分,重复不计,最高扣2分。
      ③ 卷面出现涂抹、字迹潦草的,酌扣1~2分。
      ④ 答案不足250字的,酌扣1~3分;100字以下的,7分以下评分;只写一两句的,酌情给分,不评0分。
      (二)内容评分标准
      ①主要内容:(1分)1.创新党支部建设模式。(1分)在外来人员中建立“新村民党支部”;突破以行政村为单位设置党支部的做法,把党支部建在村民小组;(1分)2.优化党支部组织结构。(1分)创立“老中青”党小组,实现不同年龄、不同支部、本村党员和新村民党员之间的联动;(1分)3.创新党支部制度建设。(1分)建立健全党员学习、党务公开、党员亮牌等工作新机制,实施分类管理和星级评定;(1分)4.创新党支部工作平台。(1分)建立“五个平台”,设立“五个先锋岗”,把抽象的党员先锋模范作用转化为具体的行为标准。(1分)
      ②定义:社区共治是指社区治理社会化、市场化,(2分)政府、社会和群众共同参与、共同治理,(2分)是政府公共服务的补充和完善。(2分)
      
      曹长远老师解析2015年上海市公务员考试申论(A)第二题答题思路
      1.学生问:
      请问老师怎样理解本题提问的问题?
      曹长远老师答:
      本题包含两个问题:(1)嘉定区T村探索基层党建创新的主要内容。(2)给“社区共治”下一个定义。
      所谓“T村探索……主要内容”,就是指T村在探索基层党建创新上所做的主要工作。或者说,也就是他们在基层党建上有哪些创新?
      所谓给“社区共治”下定义,就是要求用精练的语言把“社区共治”的本质概括出来。
      给概念下定义,务必要求概括本质,语言精练,因此字数一定不能多,更不能长篇大论,字数控制在50字左右为好。
      <......
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